东声电子有限公司 工作经验:5-10年 | 学历要求:本科 | 工资待遇:一万以上/月 | 招聘人数:1人
1、计算机、通信、电子等其它相关专业; 2、8年以上软件开发经验及5年以上音响产品软件开发管理及团队管理经验; 3、熟悉C/C++语言; 4、具备优秀的团队协作、资源协调和问题解决能力;...
东声电子有限公司 工作经验:5-10年 | 学历要求:大专 | 工资待遇:5000~10000 | 招聘人数:2人
1.年龄要求30-42岁,八年及以上工作经验,电子相关专业。 2.五年及以上电子产品开发设计经验。 3.英文听、说、读、写流利,能直接与国外客户沟通商讨。 4.有音响产品开发设计经验,了解...
惠州迈腾伟业科技发展有限公司 工作经验:无经验 | 学历要求:初中 | 工资待遇:5000~10000 | 招聘人数:999人
电子厂的普工主要负责电子产品的加工、组装和生产,如音响、交换机、路由器等电子元器件。 在装配过程中,普工需要非常注意每个细节,确保每个部件能够顺利地组装在一起。 普工的工作内容...
惠州市凯思嘉实业有限公司 工作经验:1-3年 | 学历要求:中专 | 工资待遇:10000~12000 | 招聘人数:2人
1、具备良好的语言表达能力和沟通协调能力。 2、做好生产前的准备工作;(人员、设备、物料、生产标准、首件)。 3、熟悉生产流程,有效控制原材料损耗,对生产异常及时处理并汇报,确保所...
惠州市凯思嘉实业有限公司 工作经验:1-3年 | 学历要求:初中 | 工资待遇:12000~20000 | 招聘人数:2人
1、要求中专及高中学历; 2、办公电脑熟练; 3、有一定的抗压能力; 4、有上进心,沟通能力强; 5、喇叭行业经验者优先。
惠州市宏音电声有限公司 工作经验:3-5年 | 学历要求:初中 | 工资待遇:面议 | 招聘人数:2人
1.为人正直,人品佳.具有良好的沟通能力,有能力及时协助生产处理解决生产中出现的与品质有关的问题。 2.具有品质控制意识,做到品管与生产共进,保质保量,让客户放心满意。 3.有良好的品...
惠州市宏音电声有限公司 工作经验:1-3年 | 学历要求:初中 | 工资待遇:10000~12000 | 招聘人数:4人
1.勤奋好学,人品好,具有一定的学习能力,喜欢机械类设备的操作类工作,工作细心。 2.有喇叭厂的工作经验及自动化设备调试经验优先。 3.具有团队意识。薪资优厚,具体面议。
惠州市宏音电声有限公司 工作经验:3-5年 | 学历要求:中技 | 工资待遇:面议 | 招聘人数:2人
1.根据客户要求匹配产线实际情况制作生产计划; 2.管控生产物料,按照生产计划执行生产; 3.管控生产过程中的物料顺畅流动; 4.按照生产计划保质保量出货; 5.为了完成计划与各部门...
惠州市凯思嘉实业有限公司 工作经验:1-3年 | 学历要求:初中 | 工资待遇:12000~20000 | 招聘人数:6人
1.懂无骨架,有骨架六轴绕线机.自动磁路机.三维点胶机.超声波.编程.调试。 2.唛啦喇叭,BOX喇叭需要3年以上生产经验。 3.能对组别员工,特岗进行简单可靠的培训。 4.对品质异常,产能异...
惠州市克林声学有限公司 工作经验:1-3年 | 学历要求:高中 | 工资待遇:12000~20000 | 招聘人数:3人
1、具有高中(含)以上文化程度并接受质量管理专业知识培训; 2、有较强的协调跟普通能力和团队协作能力; 3、虚心学习,积极进取,有较强的工作责任感; 4、监督检查设备质量异常事故...
惠州市克林声学有限公司 工作经验:1-3年 | 学历要求:高中 | 工资待遇:10000~12000 | 招聘人数:2人
对现场质量监督检查。包括:监督检查设备质量异常事故,监督检查材料、原料、半成品、成品、包装物和各类物料规格,监督检查班报正确执行情况、工艺程序异常情况,监督检查生产现场的整洁有序,...
惠州市新起点声学防水技术有限公司 工作经验:3-5年 | 学历要求:大专 | 工资待遇:12000~20000 | 招聘人数:5人
1、服从命令,听从安排,高中/中专文化以上程度,年龄在23-40岁; 2、有品质经验5年以上者优先录取; 3、有内审员资格证(懂体系ISO9001、ISO14001); 4、熟悉喇叭厂的生产工艺流程和...
惠州市新起点声学防水技术有限公司 工作经验:3-5年 | 学历要求:中技 | 工资待遇:12000~20000 | 招聘人数:2人
1、 服从命令,听从安排,初中文化以上程度,年龄在18-38岁; 2、有多媒体,手机、笔电喇叭、听筒的工作经验1年以上,如没有同行经验,需有一定的管理产线经验,能统筹合理安排工作; 3、...
惠州市合升科技有限公司 工作经验:3-5年 | 学历要求:大专 | 工资待遇:12000~20000 | 招聘人数:1人
1、大专或以上学历,电子、机械等相关专业; 2、参与跟进新产品的前期开发阶段的工艺评估,并提出可装配性方面的建议; 3、熟悉IATF16949体系,熟悉五大工具(APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA...
惠州市新起点声学防水技术有限公司 工作经验:5-10年 | 学历要求:本科 | 工资待遇:12000~20000 | 招聘人数:8人
1.年龄25-45,中专及以上学历。 2.具有5年以上品牌企业,品质经理工作经验。 3.熟悉ISO质量体系,运用品质统计分析工具。 4.具有良好的沟通协调及应变能力。 5.熟悉扬声器、生产运作...
惠州市众声音响有限公司 工作经验:1-3年 | 学历要求:高中 | 工资待遇:12000~20000 | 招聘人数:2人
1.做事认真、细心、负责; 2.有在扬声器行业发展意向; 3.适应加班.
惠州市合升科技有限公司 工作经验:1-3年 | 学历要求:初中 | 工资待遇:12000~20000 | 招聘人数:4人
1.投入是否按设计要求投入; 2.产出是否按设计要求产出; 3.注胶工位胶量/胶位、/比例/滴胶记录; 4.贴帽工位是否按要求作业; 5.听音工位是否按要求作业。
惠州市新起点声学防水技术有限公司 工作经验:5-10年 | 学历要求:大专 | 工资待遇:12000~20000 | 招聘人数:2人
1、管理生产员工,提高生产效率。 2、合理安排生产,培训员工,培养团队意识。 3、具有协调生产与各部门信息对接与交付计划,技术,品质,人事等部门畅通。 4、具有防水BOX喇叭,多媒体...
惠州市合升科技有限公司 工作经验:3-5年 | 学历要求:初中 | 工资待遇:12000~20000 | 招聘人数:1人
1.负责协助主管管理部门人员及调动,推行品质体系。 2.负责追溯不合格产品最终处理结果,后续如何有效判定及掌握。 3.负责协助生产正常有效运行和过程质量的管控和QC七大手法。 4.负责...
惠州市联创丽声电子有限公司 工作经验:1-3年 | 学历要求:中专 | 工资待遇:5000~10000元/月 | 招聘人数:2人
1、年龄要求20-40岁,有喇叭、音响班长相关工作经验优先; 2、高中或中专同等以上学历; 3、年龄在22-40岁,男女不限; 4、能独立完成跟进班组日常工作; 5、能运用办公软件。
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