广东音响最新招聘信息

惠州市合升科技有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：高中  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：1人

1.负责OQC小组成员的工作分配。 2.负责成品出货前的二次抽检，确保产品出货合格。 3.负责对新机种、特殊产品进行200%的出货检验。 4.负责货柜出厂前的拍照备案和货柜检查。 5.负责O...

遂平县青石桥电子科技有限公司    工作经验：3-5年  |  学历要求：初中  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：2人

1、负责BOX结构设计3年以上工作经验； 2、会使用PRO/E设计音腔3D结构评估； 3、能独立担当完成产品研发工作； 4、可靠性验证，量产验收单，总结小批量试产验证结果，完成量产设计优化跟...

遂平县青石桥电子科技有限公司    工作经验：5-10年  |  学历要求：大专  |  工资待遇：10000~12000  |  招聘人数：2人

1、大专或以上学历，电子/机械/声学相关专业毕业； 2、5年以上TV喇叭与多媒体喇叭开发设计相关工作经历； 3、能够进行TV扬声器的独立设计，了解喇叭在电视中的应用、评价、测试等； 4、...

深圳市龙利电子有限公司    工作经验：5-10年  |  学历要求：初中  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：1人

1、具有独立开发手机、笔记本电脑喇叭、受话器等相关经验，公司要求的新产品实施产品开发、研制工作，制定开发计划。 2、熟练使用AUTO CAD、PRO-E软件，有主导并推行公司ISO14000体系管理工...

惠州市合升科技有限公司    工作经验：3-5年  |  学历要求：大专  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：2人

1、大专以上学历，25-38岁； 2、有3年以上电子品质工程师的经验，英语需熟练； 3、负责新机种试产过程的跟踪和论证； 4、负责新产品的质量先期策划； 5、负责新产品的控制计划的制订...

惠州市合升科技有限公司    工作经验：3-5年  |  学历要求：大专  |  工资待遇：12000~20000  |  招聘人数：1人

1、熟练使用CAD、UG或SolidWorks等三维软件； 2、参与新产品的开发过程，新产品试制以及小批量生产需要工装的设计与评审工作； 3、配合项目工程师在工装设计阶段指出用于防错、防呆的区域...

惠州市合升科技有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：初中  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：5人

1、协助工程师或是助工新样品设计材料跟进及材料的领用； 2、协助工程师或是助工完成新样品的制作，测试及包装； 3、协助工程师或是助工完成样品资料制作实验及试作过程的问题反馈等。

深圳市瑞美声学科技有限公司    工作经验：3-5年  |  学历要求：大专  |  工资待遇：面议  |  招聘人数：1人

1、有扬声器耳机喇叭管理经验者优先； 2、具备良好的分析判断能力。逻辑思维能力强，思维敏捷、处事干练，善于沟通，富有团队精神，能够承担压力； 3、熟练掌握OFFICE软件，文笔流畅； ...

深圳市瑞美声学科技有限公司    工作经验：3-5年  |  学历要求：大专  |  工资待遇：面议  |  招聘人数：1人

1、人力资源管理或相关专业专科以上学历； 2、五年以上行政人事管理经验，三年以上同行工作经验优先； 3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有...

深圳市瑞美声学科技有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：高中  |  工资待遇：面议  |  招聘人数：5人

1、能吃苦耐劳，口齿清晰，普通话流利； 2、对销售工作有较高的热情，会开车优先； 3、具备较强的学习能力和人际关系的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能...

东莞市龙韵强电声有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：初中  |  工资待遇：3000~5000  |  招聘人数：1人

1、初中或以上学历，数字观念强； 2、能熟练运用office办公软件； 3、具有良好的协调沟通能力； 4、一年以上工作经验，身体健康，服从管理，工作积极，责任心强，能吃苦耐劳； 5、工...

东莞市华盛电子科技有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：中专  |  工资待遇：面议  |  招聘人数：1人

1.负责生产计划的制定； 2.负责生产计划分解物料做出物料需求计划； 3.负责根据物料需求和物料的库存状况制定物料申购计划； 4.负责跟催材料到货进展确保物料准时到货异常情况及时调整...

东莞科声实业有限公司    工作经验：3-5年  |  学历要求：初中  |  工资待遇：面议  |  招聘人数：2人

乐于沟通交流，具备一定的抗压能力，能够主动开拓市场。

东莞科声实业有限公司    工作经验：10年以上  |  学历要求：本科  |  工资待遇：10000~12000  |  招聘人数：1人

1、具备扎实的声学理论知识； 2、具备自主研发更新迭代产品的能力。

深圳市瑞美声学科技有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：初中  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：2人

1、2年以上相关工作经验；有ISO9000内审员证； 2、熟悉常用产品检测和测量仪器和实验室设备； 3、负责公司质量管理体系的有效运行和维护，落实纠正预防和持续改进措施； 4、负责指导各...

深圳市瑞美声学科技有限公司    工作经验：5-10年  |  学历要求：大专  |  工资待遇：12000~20000  |  招聘人数：1人

负责深圳工厂内部运营，包含管理生产，行政人事，采购，研发，品质等部门。 要求管理过耳机喇叭工厂的经验优先。

盐城宝丰磁电有限公司    工作经验：5-10年  |  学历要求：初中  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：10人

1、高中或以上学历，声学类专业，具备两年以上电声产品开发经验； 2、掌握声学基础知识及各项性能参数。理论知识扎实，能对客户新项目进行前期评审，并给予专业性指导，给出专业性的评审报告...

惠州市创响音响制品有限公司    工作经验：5-10年  |  学历要求：本科  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：2人

1、大专以上学历，声学、电子、通信或相关理工类专业； 2、英语CET-4以上，具备良好的听说读写能力； 3、制定市场发展战略，确定市场营销策略； 4、策划与实施具体的销售方案，完成公司...

惠州市创响音响制品有限公司    工作经验：5-10年  |  学历要求：大专  |  工资待遇：12000~20000  |  招聘人数：2人

1、大专以上学历； 2、声学行业优先考虑； 3、通过PMP、敏捷等项目管理认证或PM知识培训； 4、负责关键客户机种的专案处理及来访接待，参与项目全生命周期； 5、统筹并协调内部资源...

惠州市克林声学有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：中专  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：3人

对供应商的来料进行入库检查。对珠三角地区的供应商实地检查。 对来料物料分析、统计。 服从上级领导的工作安排。 工作地址：惠州市惠城区龙丰街道都田工业区18号克林声学厂区。