电声工程师最新招聘信息

东莞市怀诚电器有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：初中  |  工资待遇：面议  |  招聘人数：1人

1、年龄25-48岁，大专以上学历，电子或物理相关专业，五年以上音响/音频领域声学工程师工作经验； 2、扎实的电声理论基础，对声音的清晰度及音响的高、中、低音分配及调试熟练；熟悉喇叭设计...

东莞常禾电子有限公司    工作经验：5-10年  |  学历要求：大专  |  工资待遇：5000~10000元/月  |  招聘人数：1人

1. 具备扎实的电声基础知识，有喇叭/音箱研发工作经验，熟悉机械制图优先考虑； 2. 具有一定的专业音响理论知识，并且能够使用常用的音响设计软件和音响系统测试软件； 3. 负责产品认证过程...

东莞市享誉电子科技有限公司    工作经验：3-5年  |  学历要求：初中  |  工资待遇：面议  |  招聘人数：1人

1.中专以上电子或相关专业， 有电声扬声器行业2年以上从业经验； 2.熟练使用Pro-E、CAD，3D等绘图软件office等办公软件； 3.熟悉喇叭材料材质与特性. 手机喇叭工艺流程，能独立完成产品设...

东莞市享誉电子科技有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：初中  |  工资待遇：面议  |  招聘人数：2人

1.中专以上电子或相关专业， 有电声扬声器行业2年以上从业经验。 2.熟练使用Pro-E、CAD，3D等绘图软件office等办公软件。 3.熟悉喇叭材料材质与特性. 手机喇叭工艺流程，能独立完成产品设...

东莞科声实业有限公司    工作经验：10年以上  |  学历要求：本科  |  工资待遇：10000~12000  |  招聘人数：1人

1、具备扎实的声学理论知识； 2、具备自主研发更新迭代产品的能力。

苏州润声电子科技有限公司    工作经验：3-5年  |  学历要求：大专  |  工资待遇：面议  |  招聘人数：1人

1．任职要求： (1)大专及以上学历，3年以上工作经验，电子、机电一体化、机械等相关专业优先； (2)具备TV扬声器企业从业经验，熟悉熟悉电声产品生产技术及生产工艺流程，熟悉IE、精通IE七大...

惠州市创响音响制品有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：大专  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：2人

1、担任电声行业开发工程师6年以上工作经验； 2、熟悉扬声器产品系列的特性，精通扬声器结构和功能设计规范和产品工艺、材料特性； 3、依据研发工作计划制定产品开发方案并落实； 4、对...

深圳市百分百声学科技有限公司    工作经验：3-5年  |  学历要求：中专  |  工资待遇：10000~12000  |  招聘人数：1人

1.3年或以上声学工程（耳机喇叭）的研发和调试经验； 2.负责喇叭公司所有机型喇叭的研发与调试，及样品打样、确认制作流程； 3.能及时处理客户反馈的品质问题3.协助生产线问题的改善，工艺...

高创电子有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：本科  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：3人

声学单元，声学整机开发对声学单元设计流程及设计工具（绘图、仿真）熟练对声学整机设计流程及技术要求熟练。

深圳市鸿真视听设备有限公司    工作经验：3-5年  |  学历要求：大专  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：2人

1、电声专业或是有3年以上专业音响电声工作经验； 2、认识共鸣喇叭结构，特性； 3、熟悉扬声器的原理和设计，能独立进行喇叭单体的开发和调试； 4、独立进行音箱调音，特别是小功率（...

苏州市强瓷电子科技有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：初中  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：2人

1.对膜片的原材料生产商及其材料性能熟悉。 2.能准雕绘图软件，对鼓纸，膜片，pE复合膜及模具构设明确。 3.能按客户要求对工艺或者调整膜片结构。 4.熟悉开发流程。 5.动手能力强...

深圳市艾科声学有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：大专  |  工资待遇：10000~12000  |  招聘人数：1人

1.根据项目目标，进行声学设计评估， 协助结构工程师完成初版的结构设计与DFM评估； 2.根据客户ID设计及声学目标，提出声学设计方案（包含喇叭与麦克风选型，声学腔体设计）； 3通过与客户...

东莞市来韵电子科技有限公司    工作经验：3-5年  |  学历要求：中专  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：2人

有3年以上头戴式耳机喇叭麦拉铁壳喇叭开发工程经验，吃苦耐劳有责任心。 另有音箱喇叭工程经验优先考虑。

广州笙达电器有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：大专  |  工资待遇：10000~12000  |  招聘人数：11人

1、大专及以上学历，声学专业、机械设计、电子技术等相关专业优先； 2、负责扬声器、分频器的开发论证、设计、调试、送样及投产全过程的工作； 3、新产品图纸的制作、材料的选用、开发周期...

湖北翊鸣电子科技有限公司    工作经验：5-10年  |  学历要求：高中  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：2人

1、电声相关专业本科毕业、5年以上工作经验； 2、熟悉汽车的扬声器、分频器、常用音频带通滤波设计； 3、熟悉喇叭TS参数之间的关系，能独立完成产品的仿真； 4、熟悉电声性能测试原理及...

湖北翊鸣电子科技有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：中专  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：1人

1、有喇叭厂二年以上工作经验； 2、高中以上学历； 3、能根据工程师要求独立完成样品制作； 4、学习能力强； 5、会熟练使用办公软件,会使用CAD绘图。

吉林航盛电子有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：本科  |  工资待遇：5000~10000  |  招聘人数：3人

1、电声或机械相关专业本科及以上学历； 2、具有团队精神与敬业精神以及良好的协调沟通能力； 3、具有Aotocad,Proe,UG,Catia等设计软件的应用能力； 4、熟练应用office办公软件； 5...

吉林航盛电子有限公司    工作经验：5-10年  |  学历要求：本科  |  工资待遇：10000~12000  |  招聘人数：1人

1.协助市场开发，签订相应的技术协议。 2.组织（或参与）部门新产品开发各阶段的设计评审，保证产品设计符合技术协议及客户要求； 3.负责协调、处理新产品在样件、量产过程中出现的设计技...

吉林航盛电子有限公司    工作经验：1-3年  |  学历要求：本科  |  工资待遇：10000~12000  |  招聘人数：1人

1、机械设计或声学专业背景； 2、有丰富的扬声器设计开发经验； 3、熟悉车厂体系； 4、有团队管理经验； 5、英语优秀者优先。